江西省建材集团公司领导班子和领导人员2012年度考核会议顺利召开-尊龙凯时·中国官方网站

　　2013年8月22日上午，2012年度集团公司领导班子和领导人员考核测评会在一楼112会议室召开。会议内容为，对集团公司领导班子和领导人员进行2012年度考核，同时开展省管国有企业中层管理人员选拔任用工作“一报告三评议”、惩治和预防腐败体系建设暨落实党风廉政建设责任制情况检查、落实党建工作责任制检查。考核组组长为省国资委党委书记陈永华，考核组成员由省国资委企业领导人员管理处处长胡劲松、副处长王胜波、主任科员陈海华组成，省国资委派驻集团公司监事会主席郑德才和专职监事、第五办事处主任杨爱中，专职监事罗通参加了年度考核测评会议。会议由集团公司党委书记、总经理刘明寿主持。

　　集团公司领导班子成员、所属二级单位党政主要负责人、集团机关中层管理人员，股份公司主要生产基地和机关职能部门负责人以及部分职工代表74人参加了会议。

　　会上，陈永华书记作考核动员讲话。她就做好这次年度考核工作提出了几点要求：一、深刻认识开展年度考核工作的重要性，切实增强责任感和使命感;二、准确把握这次年度考核测评的主要内容，认真做好年度考核工作;三、按照科学发展观和正确政绩观要求，认真行使民主权力，客观公正地评价集团领导班子和领导人员。

　　集团公司党委书记、总经理刘明寿代表班子作2012年度履职情况报告。他指出， 2012年，在省委省政府、省国资委党委的正确领导下，省建材集团公司面对国内经济增长放缓、区域水泥产能过剩，市场供求矛盾突出，招生和就业形势更加严峻的挑战，坚持加快发展不动摇，实施管理与创新双轮驱动，水泥主业、职业教育、科研三大板块均取得了较好的成绩。集团公司全年实现营业收入46.79亿元、工业增加值14.97亿元、利税总额8.25亿元。他从四个方面对集团公司2012年度工作进行了总结：一、以党的十八大精神为指引，坚持正确的政治方向;二、改革发展稳步推进，全面完成各项目标任务;三、进一步健全集团党建工作责任制，全面提升集团党建工作科学化水平;四、加强“四好”领导班子建设;五、落实党风廉政建设责任制，扎实推进惩防体系建设;六、积极履行社会责任，塑造企业良好形象。

　　会后，与会人员按照要求填写了测评表。测评结束后，考核组成员分别与集团公司领导班子成员、所属二级单位部分主要负责人、各职能部门部分主要负责人进行了个别谈话。